Propuestas de ccoo aeropolis al Plan de viabilidad

COMUNICADO SECCIÓN SINDICAL DE CCOO

    Desde la sección sindical de CCOO, queremos expresar la postura que comisiones obrera va a transmitir, a la mesa negociadora, con respecto al plan de viabilidad presentado por la dirección de la empresa, la cual se compone de los siguientes puntos.

- Todas las secciones sindicales deben de estar representadas;  Entendemos que todos los trabajadores tienen el derecho a estarrepresentados y estar presentes en la mesa negociadora independientemente del sindicato al cual representen.

- Entendemos que dentro de la problematica de la empresa y debido al situación actual de la empresa y al futuro incierto que se nos presenta, consideramos que los acuerdos establecidos con la empresa, no pueden exceder a más de un año.

- Debido al futuro incierto que se nos presenta y a la futura falta de carga de trabajo, en un futuro corto-medio plazo, de la cual hacemos responsable a la dirección de la empresa, expresamos nuestro total desacuerdo con que el programa Embraer se traslade a otra factoria.

- A coalición con el punto anterior, y no admitir el traslado de embraer a otra factoria se mantendrían los puestos de trabajo de mano de obra indirecta, no existiendo de este modo excedente de personal indirecto.

- Estamos en contra, no admitimos que se traslade a ningún trabajador a ninguna otra factoría, como vienen recogido en el plan de viabilidad (traslados a cádiz), a no ser que sean de carácter voluntario.

- Con todo esto, exigimos a la dirección de la empresa, la cual responsabilizamos de la actual situación en la que nos encontramos en la actualidad, a que busque carga de trabajo sustitutoria, alternativa, con el fin de mantener todos los puestos de trabajo, al considerar a esta plantilla totalmente cualificada y preparada para sacar de esta situación a la empresa.

Delegado de la sección sindical CCOO

22 de octubre de 2012